领导签意见岂能模糊

最近，年轻干部小李遇上了闹心事。单位派他去省城参加纪检干部培训，小伙子学习刻苦，被评为优秀学员。没想到回单位报销差旅费时，主要领导签字为“同意按标准支付”，出纳硬是没弄明白究竟是同意还是反对，到现在也不敢支付差旅费。

现实中，有小李一样遭遇的还真不少。到机关事务局申请公车，领导意见不是“同意派车”而是“严格按政策执行”；申请工作调动，领导意见不是“同意调出”而是“同意按规定办理”……从一般意义而言，按政策执行、按规定办理没有问题，但是领导干部应该懂政策、明规定，并且就同意还是反对，对照政策、规定给出明确的答复。如果笼统说按政策执行、按规定办理，那就相当于把是否符合政策、规定的判断权下移，试图用一个模糊的意见转移责任。

说到底，签字就要负责，笼统签字还是不负责任、缺少担当的表现。话说回来，如果领导干部连签意见都笼统模糊、责任下移，又如何担起改革发展的责任？从这个意义上来说，比熟悉政策、规定更重要的，或许是增强担当意识。

责任编辑：王海峰